ethnische Herkunft

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Verständigungsprobleme mit ausländischen Mitarbeitern

Veröffentlicht am 22.12.2011 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

... stellen in der betrieblichen Praxis schon seit vielen Jahren ein erhebliches Problem dar, wie man aus aktuellem Anlass hier erneut sehen kann. Frohe Weihnachten wünschen Markus Stoffels und ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtDiskriminierungAGGethnische Herkunft
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Streit um "Minus-Ossi" durch Vergleich beigelegt

Veröffentlicht am 18.10.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Mit einem außerhalb der mündlichen Verhandlung geschlossenen Vergleich ist der Streit um eine Entschädigung für die als "(–) Ossi" abgelehnte Stellenbewerberin beigelegt worden. Die aus Berlin ( ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtDiskriminierungAGGEntschädigungethnische HerkunftOssi
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ArbG Stuttgart: Keine Entschädigung für "(–) Ossi"

Veröffentlicht am 19.04.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Das Arbeitsgericht Stuttgart hat die Entschädigungsklage einer abgelehnten Stellenbewerberin abgewiesen, die sich als "Ossi" wegen ihrer ethnischen Herkunft diskriminiert fühlte (Urteil vom 15.4 ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtAGGEntschädigungethnische HerkunftOssi
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(–) Ossi = Diskriminierung wegen der ethnischen Herkunft?

Veröffentlicht am 12.04.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Ist "Ossi" eine ethnische Herkunft? Über diese Frage verhandelt am Donnerstag (15.04.2010, 11.00 Uhr) das Arbeitsgericht Stuttgart. Eine abgelehnte Stellenbewerberin klagt auf Entschädigung ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtAGGEntschädigungethnische HerkunftOssi
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Arbeitsgericht Hamburg: Mittelbare Diskriminierung wegen der ethnischen Herkunft durch die Ausgestaltung des Auswahlverfahrens

Veröffentlicht am 22.03.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Das Arbeitsgericht Hamburg hat ein Unternehmen der Postbranche zur Zahlung von Schadensersatz nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz an einen in der Elfenbeinküste geborenen ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtDiskriminierungAGGethnische Herkunft
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Keine Diskriminierung durch Aufforderung zur Teilnahme an einem Deutschkurs

Veröffentlicht am 08.02.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Ein Arbeitnehmer wird nicht dadurch (mittelbar) wegen seiner ethnischen Herkunft diskriminiert, dass der Arbeitgeber ihn auffordert, an einem Deutschkurs teilzunehmen. Das hat das LAG Schleswig- ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtDiskriminierungethnische HerkunftRasseDeutsche Sprache
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3

Kündigung wegen mangelnder Deutschkenntnisse nach 30 Jahren Betriebszugehörigkeit

Veröffentlicht am 01.02.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Ist ein Arbeitnehmer nicht in der Lage, in deutscher Sprache abgefasste Arbeitsanweisungen zu lesen, so kann eine ordentliche Kündigung nach § 1 Abs. 2 KSchG sozial gerechtfertigt sein. Es ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtDiskriminierungKündigungethnische HerkunftDeutschkenntnisse
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Arbeitsgericht Wiesbaden: Nur 10.000 Euro Entschädigung wegen Diskriminierung

Veröffentlicht am 18.12.2008 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Im Prozess um eine behauptete Benachteiligung wegen des Geschlechts und der ethnischen Herkunft hat das Arbeitsgericht Wiesbaden die Klage überwiegend abgewiesen. Die Beklagte wurde lediglich ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtSchadensersatzAGGArbeitsgericht WiesbadenEntschädigungethnische HerkunftGeschlecht
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500.000-Euro-Klage wegen Diskriminierung - keine Einigung

Veröffentlicht am 01.11.2008 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Vor dem Arbeitsgericht Wiesbaden (5 Ca 46/08) ist derzeit eine spektakuläre Schadensersatzklage über 500.000 EUR anhängig (vgl. Beck-Blog vom 18.2.2008 und vom 24.7.2008 ). Die Klägerin wirft ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtSchadensersatzAGGArbeitsgericht WiesbadenEntschädigungethnische HerkunftGeschlecht
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Wiesbadener Diskriminierungsverfahren: Klägerin bittet erneut um Terminsverlegung

Veröffentlicht am 24.07.2008 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Keine besondere Eile scheint die Klägerin zu haben, die vor dem Arbeitsgericht Wiesbaden 500.000 Euro Schadensersatz und Entschädigung wegen einer Diskriminierung eingeklagt hat ( beck-blog ... Weiterlesen

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ArbeitsrechtSchadensersatzAGGArbeitsgericht WiesbadenEntschädigungethnische HerkunftGeschlecht
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