Veröffentlicht am 14.01.2010 von Prof. Dr. Markus StoffelsDer EuGH hat in zwei Grundsatzurteilen zur Vereinbarkeit von Altersgrenzenregelungen mit dem in der Rahmen-Richtlinie 2000/78/EG enthaltenen Verbot der Altersdiskriminierung Stellung genommen. ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtEuGHAltersgrenzeFeuerwehrWolfPetersenZahnarzt4643 Aufrufe
Veröffentlicht am 12.01.2010 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie baden-württembergische Datenschutzbehörde hat der Drogeriekette Müller wegen mehrerer Verstöße gegen den Datenschutz ein Bußgeld in Höhe von insgesamt 137.500 Euro auferlegt. Der ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtDatenschutzBußgeldDrogeriekette MüllerGesundsheitsbefragungen2868 Aufrufe
Veröffentlicht am 08.01.2010 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie Diskussion um das Flashmob-Urteil des BAG vom 22.9.2009 ( NZA 2009, 1347 ) geht weiter. In dieser Entscheidung hat sich das BAG zu gewerkschaftlich organisierten "Flashmob-Aktionen" geäußert ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtBAGflashmobKlebe4147 Aufrufe
Veröffentlicht am 05.01.2010 von Prof. Dr. Markus StoffelsDass Benachteiligungen wegen des Geschlechts und des Alters nicht tolerabel sind, ist zwar in Form von europäischen Antidiskrimierungsrichtinien und Umsetzungsgesetzen der Mitgliedstaaten ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtDiskriminierungFlugbegleiterThai Airways3393 Aufrufe
Veröffentlicht am 02.01.2010 von Prof. Dr. Markus StoffelsAm 1.1.2010 ist das größte Datenerfassungsprojekt in der deutschen Geschichte an den Start gegangen. Alle Arbeitgeber müssen von nun an das Arbeitsentgelt ihrer Beschäftigten an eine zentrale ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtArbeitnehmerdatenschutzKritikElenaBundesarbeitsministerin6266 Aufrufe
Veröffentlicht am 29.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie SPD-Fraktion im Deutschen Bundestag hat sich für strengere Regelungen Schutz der Beschäftigten vor dem Mißbrauch persönlicher Daten ausgesprochen und einen Entwurf für ein ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtDatenschutzGesetzentwurfSPDBeschäftigtendatenschutzgesetz2749 Aufrufe
Veröffentlicht am 28.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie letzte - und wohl einzig nennenswerte - Amtshandlung des scheidenden Bundesarbeitsministers Jung liegt in der Umsetzung des Kabinettsbeschlusses vom 25.11.2009. Demnach kann für Kurzarbeit, ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtMissbrauchBetrugKurzarbeiBezugsdauerRieble3058 Aufrufe
Veröffentlicht am 24.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsIn einer bislang nicht amtlich veröffentlichten Entscheidung vom 12.8.2009 (7 AZR 270/08) befasst sich das BAG mit der Frage der Wirksamkeit einer Befristung ohne sachlichen Grund nach § 14 Abs ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtBefristungVerlängerungBAGsachlicher Grund4018 Aufrufe
Veröffentlicht am 23.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDer jetzt vom LAG Köln ( Urteil vom 21.9.2009 - 2 Sa 674/09 ) entschiedene Fall passt gut in die gerade angebrochene Vorweihnachtszeit. Die Klägerin ist seit 2003 bei der Beklagten als ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKündigungUrlaubLAG KölnWeihnachtsmarkt2909 Aufrufe
Veröffentlicht am 22.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDas Seniorenzentrum St. Martinshof in Hannover hatte einer schwerbehinderten Pflegehelferin wegen des Verzehrs einer Portion Teewurst aus der Heimküche zunächst die außerordentliche Kündigung ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKündigungKircheRücknahmeTeewurtHannoverBagatellvergehen3210 Aufrufe
Veröffentlicht am 17.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsBundesjustizministerin Sabine Leutheusser-Schnarrenberger will den Arbeitnehmerdatenschutz stärken und auch für Fragen bei Bewerbungsgesprächen eine verbindliche Rechtsgrundlage schaffen. "Es ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtArbeitnehmerdatenschutzLeutheusser-Schnarrenberger1995 Aufrufe
Veröffentlicht am 15.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDas Hessische LAG hat einem schwerbehinderten Bewerber eine Entschädigung zugesprochen, weil er bei seiner Bewerbung um einen ausgeschriebenen Arbeitsplatz wegen seiner Behinderung benachteiligt ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtAGGEntschädigungSchwerbehinderteHessisches LAG3497 Aufrufe
Veröffentlicht am 13.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsNeue Wege im Kampf gegen die Diskriminierung von Bewerbern um offene Stellen beschreitet jetzt die französische Regierung (vgl. den ausführlichen Bericht in der FAZ vom 12.11.2009, S. 11). Die ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtBewerbungDiskriminierungAGGFrankreichanonymisierter Lebenslauf3580 Aufrufe
Veröffentlicht am 10.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsNach einer vor kurzem von der Europäischen Kommission veröffentlichten Meinungsumfrage ist etwa jeder sechste Europäer der Auffassung, im letzten Jahr diskriminiert worden zu sein. Zudem ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKommissionDiskriminierungKoalitionsvertragMeinungsumfrage2374 Aufrufe
Veröffentlicht am 09.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsAuch 40 Jahre Betriebszugehörigkeit verleihen einem Arbeitnehmer nicht automatisch den Status der Unkündbarkeit. Diese Erfahrung mußte ein 55-jähriger Mann machen, der seit 1969 in einer kleinen ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKündigungLAG Schleswig-HolsteinKleinbetrieb40 Jahre Betriebszugehörigkeit5531 Aufrufe
Veröffentlicht am 05.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsAktivierungsmaßnahmen sollen für ALG-II-Bezieher ein Wegbereiter in die Erwerbsarbeit sein. Trainingsmaßnahmen wie Bewerbungskurse, Kenntnisvermittlung oder Eignungsfeststellungen für ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtStudieIABBewerbungstrainingsLangzeitarbeitsloseAgentur für Arbeit2554 Aufrufe
Veröffentlicht am 03.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie frühere Tagesschau-Sprecherin und Talkshow-Moderatorin Eva Hermann hat den Rechtsstreit um ihre Entlassung durch den Norddeutschen Rundfunk (NDR) endgültig verloren. Das Bundesarbeitsgericht ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKündigungeva hermannBAGNDR4527 Aufrufe
Veröffentlicht am 01.11.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsÜber einen interessanten Kündigungsrechtsstreit berichtet Spiegel-Online . Es geht dabei um einen seit elf Jahren bei der Dietz Motoren GmbH in Baden-Württemberg beschäftigten 47jährigen ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKündigungBetriebsratKritikFernsehauftrittMeinungsäußerung4025 Aufrufe
Veröffentlicht am 31.10.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsDer EuGH hat auf die Vorlage des Arbeitsgerichts Esch-sur-Alzette (Luxemburg) eine wichtige Entscheidung zum Kündigungsschutz schwangerer Arbeitnehmerinnen getroffen ( Urteil vom 29.10.2009, ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtEuGHDiskriminierungSchadensersatzKündigungKlagefristGleichbehandlung3089 Aufrufe
Veröffentlicht am 27.10.2009 von Prof. Dr. Markus StoffelsFrikadellen, Maultaschen, Brotaufstrich, Handy im Büro aufladen - derzeit scheint kein Vorfall zu geringfügig, um Arbeitgebern einen Grund zu liefern, sich von oftmals langjährig bei ihnen ... Weiterlesen
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ArbeitsrechtKündigungBagatelldiebstahlPsychologieMaultaschen3047 Aufrufe
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