Arbeitsrecht

Beiträge aus diesem Rechtsgebiet als Feed abonnieren

LAG Düsseldorf: Urlaubsanspruch nach Alter kann diskriminierend sein

Veröffentlicht am 18.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Ältere Arbeitnehmer haben nicht selten aufgrund entsprechender tarifvertraglicher oder arbeitsvertraglicher Regelungen mehr Urlaub als ihre jüngeren Kollegen. Das ist im Hinblick auf das Verbot ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtAGGAltersdiskriminierungLAG DüsseldorfUrlaubStaffelung
6556 Aufrufe

LAG Hamm: Streik kann auch in kirchlichen Einrichtungen zulässig sein

Veröffentlicht am 15.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Das kirchliche Arbeitsrecht ist erneut unter Druck geraten. Hatte der EGMR (hierzu Beck-Blog vom 23.9.2010 ) erst kürzlich das Recht auf Achtung des Privatlebens gegenüber Kündigungen des ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtKircheArbeitskampfStreikLAG HammDritter Weg
5770 Aufrufe
2

Arbeitgeber darf Mitarbeiterinnen BH vorschreiben

Veröffentlicht am 13.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Einen nicht ganz alltäglicher Streit hat das LAG Köln (Beschluss vom 18.10.2010 - 3 TaBV 15/10 ) vor kurzem entschieden. Gestritten wurde um die in einer Gesamtbetriebsvereinbarung aufgestellte ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtLAG KölnBüstenhalterKleiderordnungBetriebsvereinbarung
5352 Aufrufe
2

Hartz-IV-Klagewelle vor den Sozialgerichten

Veröffentlicht am 11.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Während sich bei den Arbeitsgerichten dem Vernehmen nach eine gewisse Entspannung bei den Eingangszahlen abzeichnet, wartet die benachbarte Sozialgerichtsbarkeit mit bedrohlichen Zahlen auf. Vor ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtSozialgerichteKlageflutHartz-IV
3491 Aufrufe

LAG Mainz zur Rechtmäßigkeit der Versetzung an einen anderen Ort

Veröffentlicht am 08.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Das LAG Mainz (23.9.2010 - 11 Sa 213/10, BeckRS 2010, 75077 ) hat sich in einem jetzt bekannt gewordenen Urteil mit der Versetzung eines Mitarbeiters an einen anderen Ort auseinandergesetzt. In ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtArbeitsortDirektionsrechtLAG MainzVersetzungAuswahl
6399 Aufrufe
5

Missbrauch von Bonuspunkten rechtfertigt nicht ohne weiteres eine Kündigung

Veröffentlicht am 07.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Nach einer Entscheidung des Hessischen LAG (Urteil vom 4.8.2010 - 2 Sa 422/10, Pressemitteilung Nr. 11/10 vom 30.12.2010) berechtigt der Missbrauch von Bonuspunkten durch einen Mitarbeiter nicht ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtKündigungHessisches LAGBonuskarteBonuspunkte
4431 Aufrufe

Antidiskriminierungsstelle legt Bericht vor

Veröffentlicht am 02.01.2011 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Die Antidiskriminierungsstelle des Bundes (ADS) hat kurz vor Weihnachten ihren ersten Bericht an den Deutschen Bundestag vorgelegt. Wie die Leiterin der ADS, Christine Lüders, am Dienstag in ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtAntidiskriminierungsstelleBerichtmehrdimensionale Diskriminierung
3541 Aufrufe

LAG Berlin-Brandenburg zum "Mobbing"

Veröffentlicht am 30.12.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Mobbing gibt es wirklich. Aber es gibt auch Arbeitnehmer, die in jeder ihnen unangenehmen Weisung gleich eine schikanöse Behandlung sehen. Das LAG Berlin-Brandenburg hat in einem jetzt ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtMobbing
4659 Aufrufe

Ausblick 2011 (II): Muss ein Moslem Regale mit alkoholischen Getränken auffüllen?

Veröffentlicht am 28.12.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Das Bundesarbeitsgericht verhandelt am 24.02.2011 über die Frage, in welchem Umfang der Glauben eines Arbeitnehmers diesen berechtigt, ihm zugewiesene Arbeit zu verweigern ( 2 AZR 636/09 ). Der ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtKündigungAlkoholDirektionsrechtGewissenMoslem
11367 Aufrufe
7

Ausblick 2011 (I): Reicht eine Statistik als Indiz für Diskriminierung?

Veröffentlicht am 27.12.2010 von Prof. Dr. Christian RolfsBild von Christian.Rolfs

Innerhalb des LAG Berlin-Brandenburg ist umstritten, ob Indizien für eine Diskriminierung (§ 22 AGG) durch bloße Statistiken - etwa bezüglich der Anzahl von Frauen und Männer auf einer ... Weiterlesen

Rechtsgebiete: 
ArbeitsrechtDiskriminierungGeschlechtStatistikIndizwirkung
5267 Aufrufe
3

Seiten